МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ХАБАРОВСКОГО КРАЯ

РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 23 мая 2014 г. № 619-р

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ФОРМЫ ТИПОВОГО ДОГОВОРА О СОВМЕСТНОЙ
ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПО ПРАКТИЧЕСКОЙ ПОДГОТОВКЕ ЛИЦ, ПОЛУЧАЮЩИХ
СРЕДНЕЕ МЕДИЦИНСКОЕ ОБРАЗОВАНИЕ ИЛИ СРЕДНЕЕ
ФАРМАЦЕВТИЧЕСКОЕ ОБРАЗОВАНИЕ ЛИБО ВЫСШЕЕ МЕДИЦИНСКОЕ
ОБРАЗОВАНИЕ ИЛИ ВЫСШЕЕ ФАРМАЦЕВТИЧЕСКОЕ ОБРАЗОВАНИЕ,
А ТАКЖЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ

Во исполнение части 4 статьи 82 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации":
1. Утвердить прилагаемую форму типового договора о совместной деятельности по практической подготовке лиц, получающих среднее медицинское образование или среднее фармацевтическое образование либо высшее медицинское образование или высшее фармацевтическое образование, а также дополнительное профессиональное образование.
2. Контроль за выполнением настоящего распоряжения возложить на и.о. начальника управления организации лечебно-профилактической помощи населению министерства здравоохранения Хабаровского края Петрищева В.Ю.

Министр
А.В.Витько





УТВЕРЖДЕНА
Распоряжением
Министерства здравоохранения
Хабаровского края
от 23 мая 2014 г. № 619-р

ФОРМА ТИПОВОГО ДОГОВОРА
О СОВМЕСТНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПО ПРАКТИЧЕСКОЙ ПОДГОТОВКЕ ЛИЦ,
ПОЛУЧАЮЩИХ СРЕДНЕЕ МЕДИЦИНСКОЕ ОБРАЗОВАНИЕ ИЛИ СРЕДНЕЕ
ФАРМАЦЕВТИЧЕСКОЕ ОБРАЗОВАНИЕ ЛИБО ВЫСШЕЕ МЕДИЦИНСКОЕ
ОБРАЗОВАНИЕ ИЛИ ВЫСШЕЕ ФАРМАЦЕВТИЧЕСКОЕ ОБРАЗОВАНИЕ, А ТАКЖЕ
ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ

ДОГОВОР
о совместной деятельности по практической подготовке лиц,
получающих среднее медицинское образование или среднее
фармацевтическое образование либо высшее медицинское
образование или высшее фармацевтическое образование,
а также дополнительное профессиональное образование

г. Хабаровск "___" _____________ 20__ г.

Краевое государственное бюджетное учреждение
здравоохранения ___________________________________________________________
министерства здравоохранения Хабаровского края, именуемое в дальнейшем
"Медицинская организация", в лице главного врача _________________________,
действующего на основании Устава, и _______________________________________
__________________________________________________________________________,
(наименование образовательной организации)
именуемое в дальнейшем "Образовательная организация", в лице
__________________________________________________________________________,
действующего на основании Устава, вместе именуемые "Стороны", заключили
настоящий договор о нижеследующем:

1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА

1.1. В соответствии со статьей 82 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" Стороны на основе объединения имущественных и неимущественных вкладов и усилий принимают на себя взаимные обязательства по практической подготовке лиц, получающих среднее медицинское образование или среднее фармацевтическое образование либо высшее медицинское образование или высшее фармацевтическое образование, а также дополнительное профессиональное образование в Образовательной организации за счет научного и материально-технического потенциала Сторон.
1.2. Вклады и усилия Сторон предполагаются равноценными.
1.3. Совместная деятельность осуществляется в Медицинской организации.
1.4. Совместному использованию на безвозмездной основе подлежат площади (всего _____ кв. м), медицинская техника, оборудование и аппаратура, имеющиеся в составе взаимосогласованных отделений Медицинской организации, в том числе для практической подготовки специалистов.

2. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН

2.1. Медицинская организация обязуется:
2.1.1. Предоставить для проведения лечебной, учебной и научной деятельности Образовательной организации необходимые помещения, оборудованные мебелью и инвентарем, согласно приложению № 1, являющемуся неотъемлемой частью настоящего договора.
2.1.2. Обеспечивать студентов-практикантов рабочими местами, выделять руководителей практики на местах и создавать условия для выполнения ими программы практик.
2.1.3. Определить порядок участия медицинских работников в образовательной деятельности.
2.2. Медицинская организация имеет право:
2.2.1. В целях обеспечения совместной деятельности совершать действия и мероприятия, не предусмотренные настоящим договором, но необходимые в силу объективных причин и факторов и не приводящие к нарушению учебного процесса, по согласованию с руководством Образовательной организации.
2.2.2. Привлекать профессорско-преподавательский состав Образовательной организации для участия в лечебном процессе: в обходах; консилиумах, проведении сложных медицинских вмешательств, внедрении лечебных и диагностических инноваций в соответствии с приложением № 2 к настоящему договору.
2.3. Образовательная организация обязуется:
2.3.1. Направлять усилия научно-педагогических кадров на поддержание высокого качества лечебно-диагностического процесса, совершенствование уровня оказания медицинской помощи; внедрение и развитие новых медицинских и организационных технологий в Медицинской организации.
2.3.2. Предоставить Медицинской организации календарный график прохождения практики студентов и их списочный состав за 15 дней до начала практики, обеспечивать руководителей практики от Медицинской организации программой и методическими указаниями.
2.3.3. Привлекать практических врачей к научной работе, педагогической деятельности, обеспечивать проведение научно-практических конференций, семинаров в соответствии с согласованным планом для ознакомления медицинских работников с передовыми достижениями медицины.
2.3.4. Оказывать Медицинской организации помощь силами профессорско-преподавательского состава и принимать участие в проведении обходов, сложных лечебно-диагностических вмешательств, консилиумов, консультаций, внедрении лечебных и диагностических инноваций в объемах, согласованных с главным врачом Медицинской организации, и в соответствии с приложением № 2 к настоящему Договору.
2.3.5. Содействовать организации подготовки специалистов в целевой клинической интернатуре (ординатуре).
2.3.6. Обеспечивать выполнение технических условий эксплуатации помещений, оборудования, медицинской техники, используемых в совместной деятельности, при необходимости участвует в их ремонте, либо оказывает материальную помощь в размере, определенном дополнительным письменным соглашением Сторон.
2.3.7. Содержать совместно используемые помещения в чистоте, не допускать порчи имущества, выполнять правила внутреннего распорядка Медицинской организации, противопожарной безопасности, санитарно-гигиенических норм.
2.3.8. Соблюдать условия внедрения в лечебно-диагностический процесс методов и технологий, являющихся совместной интеллектуальной собственностью Сторон, без права передачи третьим лицам.
2.4. Сотрудники Образовательной организации имеют право:
2.4.1. Участвовать в лечебно-диагностическом процессе Медицинской организации в соответствии с имеющимися сертификатами специалистов и уровнем квалификации.
2.4.2. Выполнять функции лечащего врача, консультанта, оперирующего хирурга и другие лечебно-диагностические функции на основании трудовых договоров, заключенных в установленном порядке.
2.4.3. Входить в состав медицинского совета Медицинской организации.

3. ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ

3.1. Общее руководство деятельностью в рамках взаимного сотрудничества Сторон осуществляется Медицинской организацией. Координация отдельных направлений, а также размещение на базе Медицинской организации дополнительных кафедр Образовательной организации может регулироваться дополнительными соглашениями.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН

4.1. Стороны несут ответственность за невыполнение или ненадлежащее выполнение возложенных обязательств по настоящему договору в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
4.2. Стороны несут ответственность за качество лечебно-диагностической, учебно-педагогической и научно-исследовательской работы согласно действующему законодательству Российской Федерации.
4.3. В случае возникновения споров по вопросам, являющимся предметом настоящего договора или в связи с ним, Стороны примут все меры к их решению путем переговоров.

5. СРОК ДЕЙСТВИЯ ДОГОВОРА, ПРОЧИЕ УСЛОВИЯ

5.1. Настоящий договор заключен сроком на 5 лет и вступает в силу с момента подписания.
5.2. Настоящий договор может быть изменен или дополнен. Изменения и дополнения к договору оформляются письменно по взаимному согласию Сторон и являются его неотъемлемой частью.
5.3. О расторжении договора Стороны уведомляют в письменном виде не позднее 30 календарных дней до даты расторжения.
5.4. Если ни одна из Сторон по окончании срока действия договора не заявила о своем намерении его изменить или расторгнуть, договор пролонгируется на срок действия настоящего договора.
5.5. Настоящий договор составлен в двух экземплярах, имеющих равную юридическую силу, по одному для каждой Стороны.

6. АДРЕСА И РЕКВИЗИТЫ СТОРОН

Медицинская организация Образовательная организация

Главный врач Ректор (Директор)
_________________ / _________________ /
м.п. м.п.

Согласовано
Министерство имущественных отношений

Министр
____________________________________
м.п.





Приложение № 1
к Договору
от "___" __________ 20__ № _____

ПЕРЕЧЕНЬ
учебных помещений, оборудования,
медицинской техники, передаваемых Медицинской
организацией в совместное использование

Наименование кафедры, за которой закрепляются помещения, оборудование, медицинская техника
Наименование и № помещения (комната, кабинет, холл, зал и др.), закрепляемого за кафедрой
Общая площадь (кв. м)
Медицинская техника, оборудование, закрепляемые за кафедрой









За Образовательной организацией закрепляется лекционный зал (_____ кв. м), график работы которого согласовывается перед каждым семестром с администрацией Медицинской организации.

Главный врач Ректор (директор)
_____________________________ _____________________________





Приложение № 2
к Договору
от "___" __________ 20__ № _____

Кафедра, _______________________________________________________, обязуется выполнять следующие виды лечебной работы в Медицинской организации:
1. Обходы профессора _____ раз в месяц, доцента ______ раз в месяц;
2. Участие в консилиумах ______ раз в месяц;
3. Проведение консультаций профессором ______ раз в месяц, доцентом ______ раз в месяц;
4. Ведение (выписка) ассистентом ______ больных (число в месяц);
5. Организация и проведение внутрибольничных конференций ______ раз в месяц;
6. Проведение ______ сложных операций (количество в месяц);
7. Проведение экспертной оценки первичной документации по системе контроля качества ______ (число документов в месяц);
8. Подготовка к изданию информационного письма, методического пособия для врачей (указать тему) ______________________________________________________.
9. По согласованию с главным врачом разработать и внедрить систему постоянно действующего механизма повышения качества медицинской помощи на клинической базе, осуществляя в течение года постоянный контроль за его выполнением;
10. Добиваться повышения квалификации специалистов, работающих на лечебной базе, как в процессе ежедневной совместной работы, так и при представлении ими аттестационной работы;
11. Решать вопросы бесплатного обслуживания в библиотеке Образовательной организации врачей, принимающих участие в преподавательской деятельности, проведении студенческой практики на лечебной базе, основываясь на соответствующих документах ЛПУ и рекомендациях отдела производственной практики Образовательной организации;
12. В течение срока действия договора внедрить в работу Образовательной организации диагностические инновации: ______________________________________;
лечебные инновации: _______________________________________________________;
профилактические инновации: _______________________________________________.
13. Руководить научными работами (в объеме статьи, тезисов и т.д.), выполняемых практическими врачами (указать темы и Ф.И.О.) ________________________
__________________________________________________________________________.
14. Дополнительные пункты: ________________________________________________
___________________________________________________________________________

Главный врач Ректор (Директор)

____________________________________ ____________________________________
м.п. м.п.


------------------------------------------------------------------