Постановление Администрации Ванинского муниципального района от 29.04.2014 N 381 "О социально-экономическом развитии Ванинского муниципального района Хабаровского края за 2013 год и задачах на 2014 год"



АДМИНИСТРАЦИЯ ВАНИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 29 апреля 2014 г. № 381

О СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОМ РАЗВИТИИ ВАНИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО
РАЙОНА ХАБАРОВСКОГО КРАЯ ЗА 2013 ГОД И ЗАДАЧАХ НА 2014 ГОД

Заслушав и обсудив доклад первого заместителя главы администрации Ванинского муниципального района Хабаровского края Андреевой З.Е., коллегия отмечает, что органами местного самоуправления района в 2013 году проводилась работа по обеспечению положительной динамики основных общеэкономических показателей.
Для создания у работников бюджетной сферы мотивации к высокоэффективному труду, повышения качества оказываемых ими социальных услуг в муниципальных учреждениях введены новые системы оплаты труда. На эти же цели ориентированы и указы Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 г., на основании которых разработаны и утверждены "дорожные карты".
В сфере образования заработная плата педагогических работников учреждений общего образования достигла 42173 рубля, педагогов учреждений дошкольного образования - 36058 рублей, педагогов учреждений дополнительного образования - 36891 рубль. У педагогов дополнительного образования спортивной направленности заработная плата достигла 31356 рублей.
Уровень средней заработной платы работников учреждений культуры составляет 20321 рубль, работников дополнительного образования - 37626 рублей.
Средняя заработная плата работников Ванинской центральной районной больницы министерства здравоохранения Хабаровского края в целом по учреждению в 2013 году составила 32966 рублей, в том числе врачей - 46830,0 рублей, среднего медицинского персонала - 31401,0 рубль, младшего медицинского персонала - 18181 рубль.
В соответствии с Посланием Президента Российской Федерации на территории Ванинского района мобилизованы все ресурсы для реализации задач, поставленных майскими указами Президента Российской Федерации. Заработная плата остается одним из главных факторов, влияющих на рост благосостояния населения.
Положительная динамика прослеживается и в росте среднемесячной заработной платы в целом по Ванинскому району, которая составила 28500 рублей, в 2012 году этот показатель составлял 27300 рублей. Реальные денежные доходы населения в 2013 году увеличились на 3,0% к уровню 2012 года и составили 24251 рубль в месяц.
Оборот организаций всех видов экономической деятельности в 2013 году составил 30,9 млрд. руб. Грузооборот транспортной отрасли составил 23,3 млн. тонн. Увеличился оборот розничной торговли на 17,3%, но при этом наблюдается снижение оборота общественного питания на 22,0%.
Лидером среди отраслей экономики района является транспортная отрасль. Выручка на предприятиях отрасли по сравнению с 2012 годом увеличилась на 11,0%, грузооборот - на 12,0%, прибыль - на 9,0%. Численность занятых - 2219 человек или 94,0% к уровню 2012 года. Среднемесячная заработная плата в транспортном комплексе составила 44000 рублей, что на 10,0% выше уровня 2012 года, или 154% к уровню средней заработной платы, сложившейся по району.
В рыбной отрасли выделяются два направления развития: это более полное освоение прибрежных морских ресурсов и создание новой для района профильной отрасли по воспроизводству горбуши. Рыболовецкой артелью (колхоз) им. 50 лет Октября запущен цех по выращиванию молоди кеты мощностью 2 млн. молоди в год для дальнейшего ее запуска на завод, который планируется построить на р. Большая Дюанка. Объем добычи водно-биологических ресурсов снизился на 19,0% по сравнению с 2012 годом и составил 19 тыс. тонн. Соответственно уменьшился объем производства пищевой рыбной продукции на 23,0%. Численность работающих составляет 427 человек со средней заработной платой 38252 рубля, что осталось на уровне 2012 года или 134,0% к уровню средней заработной платы, сложившейся по району.
В лесозаготовительной отрасли произошли коренные изменения - переход от мелких предприятий до крупных лесопромышленных объединений, от экспорта к переработке. Следует отметить, что лесная отрасль района в настоящее время претерпевает упадок, о чем свидетельствуют финансово - экономические показатели. Заготовка древесины уменьшилась на 27,0% к уровню 2012 года, а вывозка - на 31,0%, производство круглого леса уменьшилось в 2 раза, пиломатериалов - на 80,0%. Причинами является приостановка производственной деятельности ООО СП "Аркаим", снижение показателей ЗАО "Форист - Старма". Данные предприятия являются ведущими предприятиями отрасли района. Ими осваивается 72,0% лесного фонда района. Снижение объемов по заготовке и переработке древесины отразилось на численности работающих, число которых сократилось более чем на 1 тыс. человек и составило 2700 человек, средняя заработная плата - 20293 рубля, что на 23,0% больше уровня 2012 года, и на 29,0% ниже уровня средней заработной платы, сложившейся по району.
При поддержке Правительства Хабаровского края и Министерства экономического развития Российской Федерации, на основании федеральной целевой программы "Экономическое и социальное развитие Дальнего Востока и Байкальского региона на период до 2018 года" на территории Ванинского района создается портовая особая экономическая зона. Создание портовой особой экономической зоны тесно увязывается и с развитием железнодорожной инфраструктуры. В 2013 году продолжалась реализация проекта "Реконструкция участка Комсомольск-на-Амуре - Ванино - Советская Гавань", выполнение по проекту составило 7,1 млрд. руб., ввод основных фондов составил 2,8 млрд. руб.
Общий объем инвестиций по всем отраслям экономики в 2013 году снизился на 20,0% и составил порядка 8,0 млрд. руб., из которых капитальные вложения ОАО "РЖД" составляют 7,0 млрд. руб.
На поддержку малого и среднего предпринимательства из районного бюджета были направлены средства в размере 1387,0 тысяч рублей. По сравнению с 2012 годом финансирование из районного бюджета увеличилось на 33,4%. Дополнительно привлечены финансовые средства из краевого бюджета в размере 1027,0 тысяч рублей. Увеличение объема субсидий из краевого бюджета по сравнению с 2012 годом составило 2,5%.
В 2013 году на территории Ванинского муниципального района открыто 35 объектов потребительского рынка: объекты розничной торговли -20 единиц; аптеки - 4 единицы; объекты общественного питания - 4 единицы; объекты по оказанию бытовых услуг населению - 7 единиц.
Благодаря активной деятельности Восточного территориального фонда поддержки малого предпринимательства в Ванинском муниципальном районе в 2013 году консультационной поддержкой воспользовался 151 хозяйствующий субъект, финансовую помощь в виде займов получили 9 предприятий малого и среднего бизнеса на общую сумму 4000,0 тыс. руб.
В 2013 году на территории района реализовывалось 17 муниципальных программ. Всего на выполнение программных мероприятий выделено из средств районного бюджета 134,9 млн. руб., это на 36,0% меньше чем было выделено на реализацию муниципальных программ в 2012 году. Привлечено из средств краевого бюджета в объеме 37,6 млн. руб. (2012 г. - 20,5 млн. руб.), что больше на 83,0%, чем было привлечено средств в 2012 году.
Приоритетными задачами для администрации Ванинского муниципального района является достижение целевых индикаторов "дорожных карт", утвержденных постановлениями администрации Ванинского муниципального района и высокой оценки эффективности деятельности органов местного самоуправления Ванинского муниципального района на территории Хабаровского края.
В целях дальнейшего повышения благосостояния и качества жизни населения на основе устойчивого развития экономики и социальной сферы администрация Ванинского муниципального района постановляет:
1. Считать приоритетными направлениями деятельности Ванинского муниципального района Хабаровского края в 2014 году:
- выполнение программно-целевого принципа деятельности органов местного самоуправления района;
- создание благоприятных условий для осуществления хозяйственной деятельности предприятий, организаций;
- содействие занятости населения и недопущение роста безработицы;
- обеспечение социальной стабильности;
- развитие малого и среднего предпринимательства;
- обеспечение охраны окружающей среды;
- создание благоприятного инвестиционного климата и обеспечение привлечения инвестиций в экономику и социальную сферу;
- открытие многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг;
- повышение эффективности жизнеобеспечения населения.
2. Рекомендовать главам администраций городских и сельских поселений Ванинского муниципального района Хабаровского края содействовать улучшению социально-экономической ситуации на территории поселений.
Срок - постоянно.
3. Первому заместителю главы администрации Ванинского муниципального района, заместителям главы администрации Ванинского муниципального района, руководителям управлений, комитетов и отделов администрации Ванинского муниципального района:
3.1. Обеспечить выполнение контрольных показателей на 2014 год для оценки результативности деятельности органов местного самоуправления по достижению задач, поставленных указами Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 г. и установленных приоритетными направлениями деятельности Правительства Хабаровского края (в соответствии с приложением № 1).
Срок - в течение 2014 г.
3.2. Обеспечить выполнение принятых "дорожных карт" по достижению целевых показателей (индикаторов) и выполнению задач, установленных указами Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 г.
Срок - в течение 2014 г.
3.3. Обеспечить выполнение муниципальных программ по курируемым направлениям.
Срок - в течение 2014 г.
3.4. Обеспечивать работу по включению объектов общественной инфраструктуры муниципального района в мероприятия краевых государственных программ и перечень краевых адресных инвестиционных проектов.
Срок - в течение 2014 г.
3.5. Формировать систему закупок товаров, работ, услуг для муниципальных нужд как эффективный исполнительный механизм государственно-частного партнерства, обеспечивающий реализацию функций регулирования процессов поступательного социально-экономического развития района.
4. Структурным подразделениям и отраслевым (функциональным) органам администрации Ванинского муниципального района осуществить выполнение следующих мероприятий:
4.1. Мобилизацию доходов и оптимизацию расходных обязательств для выполнения задач, обозначенных в указах Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 г.
Срок - в течение 2014 г.
4.2. Выполнение муниципальных программ как основного инструмента повышения эффективности бюджетных расходов. Включить в муниципальные программы контрольные показатели, а также показатели и задачи, установленные указами Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 г. № 596 - 602, 606, от 21 августа 2012 г. № 1199, от 10 сентября 2012 г. № 1276.
Срок - в течение 2014 г.
4.3. Повышение эффективности, создание условий для опережающего роста собственных доходных источников.
Срок - в течение 2014 г.
4.4. Продолжить работу, направленную на повышение эффективности и результативности использования бюджетных средств и внебюджетных средств инструментами планирования и осуществления закупок товаров, работ, услуг, а также на обеспечение исполнения требований законодательства о контрактной системе.
Срок - в течение 2014 г.
4.5. Своевременно обеспечивать потребности в качественных товарах, работах и услугах.
5. Первому заместителю главы администрации Ванинского муниципального района Хабаровского края (Андреева З.Е.):
5.1. Финансовому управлению администрации Ванинского муниципального района (Гусева Е.Т.):
5.1.1. Обеспечить выполнение мероприятий по осуществлению муниципального финансового контроля.
5.1.2. Обеспечить прозрачность и открытость бюджета и бюджетного процесса для населения Ванинского муниципального района Хабаровского края.
5.1.3. Совместно с межрайонной инспекцией федеральной налоговой службы № 5 по Хабаровскому краю принимать эффективные меры по снижению недоимки в бюджет Ванинского муниципального района Хабаровского края.
Срок - в течение 2014 г.
5.1.4. Обеспечить достижение установленных на 2014 год контрольных показателей для оценки результативности деятельности органов местного самоуправления по достижению задач, поставленных указами Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 г. и установленных приоритетными направлениями деятельности Правительства Хабаровского края:
- удельный вес расходов районного бюджета, формируемых в рамках муниципальных программ должен составить не менее 50%;
- исполнение объема доходов районного бюджета за отчетный финансовый год по отношению к первоначальному плану должен составить 100%.
Срок - в течение 2014 г.
5.2. Управлению экономического развития администрации Ванинского муниципального района (Шипулин С.А.):
5.2.1. Совместно с финансовым управлением администрации Ванинского муниципального района (Гусева Е.Т.) и отраслевыми (функциональными) органами и структурными подразделениями администрации Ванинского муниципального обеспечить подготовку макроэкономических показателей для формирования районного бюджета на 2015 год.
Срок - до 10 августа 2014 г.
5.2.2. Совместно с отраслевыми (функциональными) органами и структурными подразделениями администрации Ванинского муниципального района обеспечить подготовку доклада главы администрации Ванинского муниципального района "Об оценке эффективности деятельности органов местного самоуправления за 2013 год и их планируемых значениях на 3-летний период".
Срок - до 01 мая 2014 г.
5.2.3. Совместно с отраслевыми (функциональными) органами и структурными подразделениями администрации Ванинского муниципального района обеспечить подготовку социально-экономического положения за 2013 год в целом по Ванинскому муниципальному району.
Срок - до 15 мая 2014 г.
5.2.4. Обеспечить выполнение соглашения между Департаментом Федеральной службы по надзору в сфере природопользования по Дальневосточному федеральному округу, министерством природных ресурсов Хабаровского края, главным контрольным управлением Правительства Хабаровского края и администрацией Ванинского муниципального района Хабаровского края в области охраны окружающей среды и обеспечения экологической безопасности.
Срок - в течение 2014 г.
5.2.5. Обеспечить выполнение соглашения между министерством природных ресурсов Хабаровского края и администрацией Ванинского муниципального района Хабаровского края о сотрудничестве в сфере экономического и социального развития коренных малочисленных народов Севера, Сибири и Дальнего Востока, проживающих в Хабаровском крае, на основе создания в районе благоприятных и комфортных условий для проживания и традиционного хозяйствования аборигенного населения, сохранения самобытной культуры и духовных ценностей коренных малочисленных народов Севера.
Срок - в течение 2013 г.
5.2.6. Изучить вопрос целесообразности разработки муниципальной программы "Содействие развитию сельского хозяйства и устойчивого развития сельских территорий в Ванинском муниципальном районе" и подготовить предложения.
Срок - до 01 сентября 2014 г.
5.2.7. Продолжить работу по принятию мер в целях обеспечения работодателями выплаты заработной платы работникам в размере не ниже размера, установленного соглашением между Хабаровским краевым объединением организаций профсоюзов, региональным объединением работодателей Союза работодателей Хабаровского края и Правительством Хабаровского края о минимальной заработной плате в Хабаровском крае.
Срок - в течение 2014 г.
5.2.8. Продолжить взаимодействие с КГКУ "Центр занятости населения Ванинского района" по содействию занятости населения Ванинского муниципального района по созданию дополнительных рабочих мест (установленный контрольный показатель на 2014 год не более 2,8%).
Срок - в течение 2014 г.
5.2.9. Во взаимодействии с главами администраций городских и сельских поселений Ванинского муниципального района формировать баланс трудовых ресурсов Ванинского муниципального района за 2013 год.
Срок - до 01 мая 2014 г.
5.2.10. Совместно с работодателями проводить анализ потребности в рабочих кадрах и специалистах, необходимых Ванинскому муниципальному району.
Срок - два раза в год на 01.07.2014 и 31.12.2014.
5.2.11. Обеспечить подготовку баланса денежных доходов и расходов населения Ванинского муниципального района.
Срок - до 25 декабря 2014 г.
5.2.12. Обеспечить в 2014 году реализацию основных направлений и мероприятий по улучшению условий и охраны труда в организациях Ванинского муниципального района на 2012-2014.
Срок - в течение 2014 г.
5.2.13. Обеспечить реализацию мероприятий, утвержденных постановлением администрации Ванинского муниципального района от 30 июля 2012 г. № 795 "Об основных направлениях развития потребительского рынка в Ванинском муниципальном районе Хабаровского края на период 2012 - 2015 годов", запланированных к выполнению в 2014 году.
Срок - в течение 2014 г.
5.2.14. Во взаимодействии с ОМВД России по Ванинскому району (Мухин А.В.), секретарем административной комиссии (Рустамова Т.А.) активизировать работу по пресечению торговой деятельности, оказанию услуг общественного питания в неустановленных органами местного самоуправления местах.
5.2.15. Обеспечить достижение установленных на 2014 год контрольных показателей для оценки результативности деятельности органов местного самоуправления по достижению задач, поставленных указами Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 г. и установленных приоритетными направлениями деятельности Правительства Хабаровского края:
- прирост количества субъектов малого и среднего предпринимательства, осуществляющих деятельность на территории района, не менее 103,1%.
Срок - в течение 2014 г.
5.3. Комитету по приватизации и управлению имуществом администрации Ванинского муниципального района (Канчина Н.Г.):
5.3.1. С целью перевода на автоматизированный учет повышения эффективности работы по учету земельных участков, государственная собственность на которые не разграничена, и начисления арендной платы за аренду земельных участков приобрести программное обеспечение.
5.3.2. Продолжить претензионную работу по взысканию задолженности за арендную плату как за объекты недвижимости, так и за использование земельных участков.
Срок - в течение 2014 г.
5.3.3. Продолжить работу по регистрации прав собственности на муниципальные объекты недвижимости.
Срок - в течение 2014 г.
5.3.4. Продолжить работу по передаче в собственность городских и сельских поселений, расположенных на территории Ванинского муниципального района, муниципального имущества в соответствии с Федеральным законом от 06 октября 2003 г. № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации".
Срок - в течение 2014 г.
6. Заместителю главы администрации Ванинского муниципального района по ЖКХ и строительству (Розыев С.Д.):
6.1. Управлению жизнеобеспечения района администрации Ванинского муниципального района (Храмченков С.В.):
6.1.1. Обеспечить разработку и утверждение постановлением администрации Ванинского муниципального района "дорожной карты" "Повышение качества жилищно-коммунальных услуг".
Срок - до 18 мая 2014 г.
6.1.2. Изучить вопрос по разработке плана привлечения частных инвестиций и использования механизмов государственно-частного партнерства в сфере жилищно-коммунального хозяйства по согласованию с министерством жилищно-коммунального хозяйства Хабаровского края, подготовить предложения.
Срок - до 01 июня 2014 г.
6.1.3. Совместно с главами администраций городских и сельских поселений Ванинского муниципального района Хабаровского края подготовить заявки по участию муниципальных образований на получение субсидии из краевого бюджета на софинансирование расходных обязательств по капитальному ремонту и ремонту дворовых территорий (проездов к дворовым территориям) многоквартирных домов по 6 городским и сельским поселениям.
Срок - до 01 мая 2014 г.
6.2. Управлению архитектуры и градостроительства администрации Ванинского муниципального района (Разяпов А.М.):
6.2.1. Обеспечить разработку и утверждение постановлением администрации Ванинского муниципального района "дорожной карты" "Улучшение жилищных условий граждан, дальнейшее повышение доступности жилья (включая улучшение жилищных условий семей, имеющих трех и более детей)".
Срок - до 18 мая 2014 г.
6.2.2. Принять меры по выполнению программы капитального ремонта и капитального строительства на 2014 год и обеспечить полное и эффективное освоение средств, предусмотренных за счет всех источников финансирования на эти цели.
Срок - в течение 2014 г.
6.2.3. Разработать и включить в муниципальные программы развития жилищного строительства мероприятия по обеспечению инженерной и транспортной инфраструктуры земельных участков, предоставляемых гражданам, имеющим трех и более детей, в целях индивидуального жилищного строительства, включая разработку проектной документации.
Срок - до 01 июля 2014 г.
6.2.4. Обеспечить достижение установленных на 2014 год контрольных показателей для оценки результативности деятельности органов местного самоуправления по достижению задач, поставленных указами Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 г. и установленных приоритетными направлениями деятельности Правительства Хабаровского края:
- принятие муниципальной программы по развитию жилищного строительства;
- по разработке и утверждению документов территориального планирования (с учетом документов градостроительного зонирования) - 9;
- по вводу жилья в эксплуатацию всех форм собственности - 3,0 тыс. кв. м;
- по выделению земельных участков, предоставленных для строительства, в том числе для жилищного строительства - 5,0 га;
- по количеству земельных участков, сформированных с целью бесплатного предоставления в собственность гражданам, имеющих трех и более детей - 38.
Срок - в течение 2014 г.
6.2.5. Совместно с отделом культуры администрации Ванинского муниципального района (Харитонов М.Г.) продолжить работу по включению объектов строительства - социально-культурных центров в Высокогорненском городском поселении и Даттинском сельском поселении Ванинского муниципального района в перечень краевых адресных инвестиционных программ с выделением средств на окончание строительства объекта.
7. Заместителю главы администрации Ванинского муниципального района по социальным вопросам (Губакина Г.В.):
7.1. Отделу культуры администрации Ванинского муниципального района (Харитонов М.Г.):
7.1.1. Продолжить работу по развитию и укреплению материально-технической базы учреждений культуры Ванинского муниципального района Хабаровского края.
Срок - в течение 2014 г.
7.1.2. Обеспечить высокий уровень подготовки и проведения в Ванинском муниципальном районе мероприятий, посвященных празднованию Года культуры России. Провести на высоком организационном и художественном уровне гастроли творческих коллективов Хабаровского края, России и зарубежных государств, в том числе мероприятия Московского международного кинофорума "Золотой Витязь".
Срок - в течение 2014 г.
7.1.3. Провести открытый районный конкурс "Туристический бренд Ванинского муниципального района".
Срок - до 01 декабря 2014 г.
7.1.4. Продолжить работу по обеспечению доступности учреждений культуры для маломобильных групп населения.
Срок - в течение 2014 г.
7.2. Отделу по молодежной политике и спорту администрации Ванинского муниципального района (Петрова О.Л.):
7.2.1. Совместно с управлением экономического развития администрации Ванинского муниципального района (Шипулин С.А.) продолжить практику проведения конкурсов профессионального мастерства среди молодых работников "Золотые руки".
Срок - 1 раз в год.
7.2.2. Организовать совместно с КГКУ "Центр занятости населения Ванинского района" трудовые отряды из числа несовершеннолетних от 14 до 18 лет на базе МБУ "Районный молодежный центр", МБОУ ДО "Дворец спорта для детей и юношества".
Срок - до 01 июня 2014 г.
7.2.3. Рассмотреть вопрос по открытию секций пауэрлифтинга в Высокогорненском городском поселении и секции шахмат в городском поселении "Рабочий поселок Октябрьский" для лиц с ограниченными физическими возможностями.
Срок - в течение 2014 г.
7.2.4. Обеспечить достижение установленных на 2014 год контрольных показателей для оценки результативности деятельности органов местного самоуправления по достижению задач, поставленных указами Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 г. и установленных приоритетными направлениями деятельности Правительства Хабаровского края:
- по количеству молодых семей, получивших поддержку для приобретения жилья - не менее 27.
Срок - в течение 2014 г.
7.3. Управлению образования администрации Ванинского муниципального района (Голованов М.Л.):
7.3.1. Обеспечить реализацию положений национального проекта "Образование".
Срок - в течение 2014 г.
7.3.2. Совместно с управлением архитектуры и градостроительства администрации Ванинского муниципального района (Разяпов А.М.) завершить капитальный ремонт и оснащение детского сада на территории Высокогорненского городского поселения Ванинского муниципального района.
7.3.3. Продолжить работу по решению вопроса о передаче из федеральной собственности министерства обороны Российской Федерации здания бывшего детского сада "Бабочка" в п. Монгохто в надлежащем состоянии для использования по функциональному назначению.
Срок - в течение 2014 г.
7.3.4. Обеспечить достижение установленных на 2014 год контрольных показателей для оценки результативности деятельности органов местного самоуправления по достижению задач, поставленных указами Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 г. и установленных приоритетными направлениями деятельности Правительства Хабаровского края:
- по удовлетворению потребности населения в услугах дошкольного образования для детей в возрасте от 3 до 7 лет - 99,0%;
- доли детей в возрасте от 1 года до 7 лет, стоящих на учете для определения в муниципальные дошкольные образовательные организации, в общей численности детей в возрасте от 1 года до 7 лет - 1,5%;
- доли детей в возрасте от 5 до 18 лет, получающих услуги по дополнительному образованию в образовательных организациях различной организационно-правовой формы и формы собственности, в общей численности детей данной возрастной группы не менее 75%;
- доли муниципальных образовательных организаций, с руководителями которых заключены трудовые договоры (дополнительные соглашения к трудовым договорам) в соответствии с типовой формой трудового договора, утвержденной Постановлением Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2013 г. № 329 - 100%.
8. Признать утратившим силу постановление администрации Ванинского муниципального района Хабаровского края от 03 апреля 2013 г. № 326 "О социально - экономическом развитии Ванинского муниципального района Хабаровского края за 2012 год и задачах на 2013 год".
9. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.
10. Опубликовать настоящее постановление в Информационном сборнике муниципальных правовых актов Ванинского муниципального района Хабаровского края.
11. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Глава администрации района
Н.С.Ожаровский





Приложение № 1
к постановлению
администрации Ванинского
муниципального района
от 29 апреля 2014 г. № 381

КОНТРОЛЬНЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ
ДЛЯ ОЦЕНКИ РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ
ПО ДОСТИЖЕНИЮ ЗАДАЧ, ПОСТАВЛЕННЫХ УКАЗАМИ ПРЕЗИДЕНТА
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ И УСТАНОВЛЕННЫХ ПРИОРИТЕТНЫМИ
НАПРАВЛЕНИЯМИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРАВИТЕЛЬСТВА ХАБАРОВСКОГО КРАЯ

Ванинский муниципальный район Хабаровского края

№ п/п
Наименование показателя
Ед. изм.
Факт 2013 г.
План на 2014 г.
Социальная сфера
1.
Удовлетворение потребности населения в услугах дошкольного образования для детей в возрасте от 3 до 7 лет
%
98,3
99,0
2.
Доля детей в возрасте от 1 года до 7 лет, стоящих на учете для определения в муниципальные дошкольные образовательные организации, в общей численности детей в возрасте от 1 года до 7 лет
%
2,7
1,5
3.
Доля детей в возрасте от 5 до 18 лет, получающих услуги по дополнительному образованию в образовательных организациях различной организационно-правовой формы и формы собственности, в общей численности детей данной возрастной группы
%
-
75
4.
Доля муниципальных образовательных организаций, с руководителями которых заключены трудовые договоры (дополнительные соглашения к трудовым договорам) в соответствии с типовой формой трудового договора, утвержденной Постановлением Правительства Российской Федерации от 12.04.2013 № 329
%
-
100
5.
Количество земельных участков, сформированных с целью бесплатного предоставления в собственность гражданам, имеющим трех и более детей
ед.
43
38
6.
Открытие многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг
ед.

1
7.
Уровень безработицы
%
3,7
2,8
8.
Доля муниципальных бюджетных организаций, с руководителями которых заключены трудовые договоры (дополнительные соглашения к трудовым договорам) в соответствии с типовой формой трудового договора
%
-
100
9.
Необходимый темп роста заработной платы педагогических работников муниципальных организаций дополнительного образования детей за текущий год к предыдущему году
%
180,3
102,0
10.
Необходимый темп роста заработной платы работников учреждений культуры за текущий год к предыдущему
%
126,3
104,8
11.
Необходимый темп роста заработной платы педагогических работников дополнительного образования детей в учреждениях спортивной направленности за текущий год к предыдущему
%
-
100,8
Строительство
12.
Площадь земельных участков, предоставленных для строительства, в том числе для жилищного строительства
га
-
5,0
13.
Наличие муниципальной программы развития жилищного строительства
%
-
100
14.
Ввод жилья
тыс. кв. м
1,01
3,0
15.
Количество молодых семей, получивших поддержку для приобретения жилья
ед.
27
27
16.
Утверждение документов территориального планирования (с учетом документов градостроительного зонирования)
шт.
6
9
Жилищно-коммунальное хозяйство
17.
Уровень износа коммунальной инфраструктуры
%
70,4
70,3
18.
Уровень сбора платежей за жилищно-коммунальные услуги
%

94,2
19.
Наличие утвержденных схем теплоснабжения поселений
%

100
20.
Наличие утвержденных схем водоснабжения и водоотведения поселений
%

100
Повышение квалификации муниципальных служащих
21.
Наличие муниципальной программы повышения квалификации муниципальных служащих
ед.

100
22.
Число муниципальных служащих и лиц, замещающих муниципальные должности, повысивших квалификацию
чел.
-
31
Финансы
23.
Удельный вес расходов бюджета муниципального образования, формируемых в рамках программ
%
-
> 50
24.
Процент исполнения объема доходов бюджета муниципального образования за отчетный финансовый год по отношению к первоначальному плану
%
-
100
Малый и средний бизнес
25.
Наличие муниципальной программы поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства
ед.

100
26.
Прирост количества субъектов малого и среднего предпринимательства, осуществляющих деятельность на территории муниципального района
%
-
103,1
Оценка регулирования воздействия
27.
Разработка и утверждение плана мероприятий по внедрению процедуры оценки регулирующего воздействия, а также подготовка и внесение в Уставы муниципальных образований края положения, касающегося осуществления процедуры оценки регулирующего воздействия муниципальных нормативных правовых актов
%
-
100
Торговля
28.
Оборот розничной торговли
%
-
111,5
Сельское хозяйство
29.
Наличие программ развития сельского хозяйства и устойчивого развития сельских территорий в муниципальных районах
ед.
-
100


------------------------------------------------------------------